大學學的是無機非金屬材料工程，現在是新媒體運營編輯。
至于為什么轉行，那也是被逼無奈，簡單的說，就是傳統行業產能過剩，所以，我是祖國的一塊磚，哪里需要我，我就把自己往哪里搬。
轉行互聯網，為什么要選擇新媒體？
因為我不會設計，也不會代碼，最后借助了一個曾經代管公司微信公眾號的經歷，做了新媒體運營。
我想這也是新媒體運營編輯最讓人詬病的地方：門檻太低，看起來沒有什么技術含量。隨便寫寫文章運營一兩個微信公眾號就可以了。大多數人都是這種碌碌無為的新媒體小編吧。
所以才會被很多人說，做新媒體是浪費人的青春，這是因為新媒體運營這個職位有太多的坑，踩到坑的小伙伴多了，就會說這個職位是一個耽誤人青春的職位。
那么下面我來細數這個職位究竟有哪些坑，如果說你避開了上述所有的坑，那么你距離成功應該也就不遠了。
因為查理芒格曾經說過，如果我知道我是死在何處的，那么我以后就不會到那個地方去。
一、看公司有沒有專業的內容團隊。
如果老板和你說，我們的公眾賬號就只有一個人在維護，而且他還希望你蹭蹭蹭往上漲粉，那么對不起，這個公司有毒。你千萬不要去。如果你真的那么有才，那么為什么不去自己開一個賬號，去做咪蒙，王左中右，天才小熊貓？
要知道咪蒙和王左中右也不是一個人在寫啊！
二、看公司的老板或者直接主管
看領導是不是有新媒體行業的經驗，他未必是你的教練，未必是你的專家。至少他要懂。最怕的是那種老板不懂還瞎指揮，分分鐘讓你掉進坑你。
三、看公司的產品是否適合在互聯網傳播。
這主要看受眾人群的多少。我曾經接到過一個面試邀請，是一家做戶外燈箱和LED顯示屏的公司。他們也要做新媒體，開出來的公司還不低。但是我拒絕了，為啥？因為這樣的新媒體，文案要向誰傳播？面向廣告公司的采購？反正我是不太懂，感覺受眾太小。盡量是面向C端，如果是面向B端，最好也要保證B端的用戶數量足夠的多。否則的話玩不轉。
四、看崗位在公司中的地位。
就是看公司的產品是不是主要以新媒體作為銷售或者品牌宣傳的渠道。如果是主要的渠道，那么公司自然投入的多，在團隊協助的作用下，也容易把工作做好……
如果新媒體部分負責最終的銷售和轉化，你和你的老板都能知道每一個賬號對于貢獻營收的價值，那么恭喜你，你就等于是一個線上的銷售，銷售總監，我們都知道銷售的工資是上不封頂的……
如果只是因為別人都開了新媒體，那我們也要開新媒體，但是主要的渠道還是放在別處，那還是算了吧……
五、選擇一個好的行業。
新媒體只是一種工作技能，還是要深入到具體的行業中才能發揮作用，選擇和了解一個有前途的行業，是非常重要的。
六、看公司的產品是否靠譜
如果公司有自己的產品，而且自己的產品可以保證基本上的自己自足。那么會比較靠譜。如果公司燒著投資人的錢，剛進公司老板就開始給你畫大餅，產品是什么樣還沒有成型，那么大多都是一個坑。
七、如果內容本身就是你們的產品
一般都是通過廣告或者相關領域的電商來賺錢，嗯，要求帶你的主編能力很強，在主編面試你的時候你想辦法面試一下你的主編……
好，下面來說一下在這個崗位中需要鍛煉哪些能力
一、是文案寫作的能力。
這個不用我多說了吧？這是新媒體運營人員第一要掌握的技能，沒有這個能力，你的想法再牛逼也不能落地。
二、是產品思維。
一個好的新媒體運營人員，一定不僅僅是要求你段子多，梗多，可以幽默逗比。而是要用運營一款產品的思維去運營公眾號，知道產品的受眾人群是誰，可以滿足受眾的什么需求，滿足受眾在什么場景下的需求，受眾平時喜歡逛哪些app和公眾號，都關注一些什么話題。
三、數據分析的能力。
一個好的新媒體運營，一定要知道分析運營數據，即使是一個小小的公眾號，也是一個產品。需要分析每一篇文章的閱讀打開率，轉發分享率。以及投放在其他渠道比如豆瓣，知乎，簡書等渠道的文章的點擊率和轉化率。
四、有一個自己熟悉的行業和一個深度的業余愛好。
本質上說新媒體并不是一個行業，新媒體只是一些工作技能的組合，比如寫作能力，產品和市場分析能力等等。想要真正做好工作，一定要對某一個具體的行業和具體的人群有一個深入的認識，寫出來的文章才能接地氣，說人話。一個真正優秀的新媒體運營人，一定是在某一個領域有著自己的積累。這也是我建議從業的新人有自己的深度的業余愛好的原因。
五、快速學習的能力。
新媒體領域知識日新月異，而且從事新媒體運營，如果跳槽，難免會轉換行業，這是就要求有快速學習了解一個行業的能力。具體的方法不在這里贅述。
六、總結和分享的能力。
和前面提高的寫作能力差不多，我是建議每一個新媒體從業者都要開通一個微信公眾號，簡書賬號和知乎賬號，平時不斷的總結分享自己的心得。可以是工作經驗，也可以是個人成長或者是興趣愛好。一旦把自己的東西分享出去，會有很多意想不到的機會等著你，為什么有“懷才不遇”這一說？因為只有別人知道你知道，才等于你知道。
如果沒有工作經驗，完全可以自己開一個微信公眾號，今日頭條號，或者知乎賬號，自己運營起來。不僅可以交到志同道合的朋友，而且還可以幫助自己日后找工作。
七、社群運營的能力。
在微信公眾賬號打開率持續走低的情況下。單純的內容推送其實是死路一條。說白了現在做新媒體的本質是要用內容，不管是幽默風趣的結合產品的內容，還是知識干貨型的內容，去吸引用戶，用一個共同的價值觀把用戶圈起來。然后把這群用戶運營起來。用各種各樣的方法：做活動，鼓勵用戶分享自己的內容，鼓勵用戶改變自己的行為，等等，讓用戶參與到和產品有關的一切事情中來。如果能做到這一點，你的產品就成功了。
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