Ray.Dalio在他的“原則”一書中，曾不無深情地提到他所希望的生活：擁有充滿意義的工作和有意義的人際關(guān)系。從心理學(xué)的角度，個人需要獨立的空間，可一旦沒有了人際關(guān)系，生命失去了與真實的碰撞，生命力也就失去了流通的空間，從而枯萎。從這個角度來看，個人人際關(guān)系網(wǎng)的建立，對構(gòu)建自己豐盈的生命力具有著非凡的意義。

這一點，我就深有過體會。在公司工作時，身邊有很多的角色設(shè)定，同事，上司，客戶，供應(yīng)商。這些人際關(guān)系看似繁雜，有時甚至?xí)绊懝ぷ餍省？墒牵瑐€體因為身處多元關(guān)系，通過與各種角色碰撞，才更清晰地觀察到自己身上的多個角度。

而開始個人創(chuàng)業(yè)時，少了人際關(guān)系的摩擦，看似決策效率提高了，其實不然。沒有外來思想的碰撞時，是很難激發(fā)出一些非凡創(chuàng)舉的。

在個人創(chuàng)業(yè)上，貓叔提出來的方法就很有借鑒意義：制定戰(zhàn)略時，先整理自己的思路，然后找不同的牛人聊。經(jīng)過不斷地刪除，改進，添加，才能定稿。

可以說，有意義的人際關(guān)系是我們生活里很重要的部分。

?

如何打造有意義的人際關(guān)系？

在“別獨自用餐”一書中，作者提供了很好的方法論。歸納下來，有以下幾個要點：

1. 主動觀察。在平時的生活里，主動觀察，哪些人身上具備你想學(xué)習(xí)，或是想交流的閃光點。把他們放到你的結(jié)識名單當(dāng)中

2.? 主動聯(lián)系。確定你想結(jié)識的朋友后，主動關(guān)心他們。留意他們可能需要的幫助，或是遇到的困難，主動伸出援手，貢獻自己的價值。

3.? ?關(guān)系保溫。對朋友要保持溫暖，就像劍是越擦越亮，好的關(guān)系也是。要不時地主動關(guān)心朋友，不時送上禮物和祝福。有溫度的關(guān)系，才彌久珍貴。

4.? ? 日常的生活里，其實我們能深交的并不多。有研究顯示，個體的社交上限是150個，而能深交的只有20個。聚焦于和親密朋友的關(guān)系，共同成長，更容易彼此成就。

因此，別獨自用餐，多和朋友們一起聊聊，多些碰撞，才能構(gòu)建有意義的人際關(guān)系和豐盈的人生。