藤井先生是我職場中的第一位老板和導師（先生）.盡管時間已是很久遠了，回想起來還是記憶猶新。這要追溯到25年前，我經過嚴格的口試和筆試，被招聘進入當時日本第九大化工公司：鐘淵化學株式會社。當時外企即使在上海還是比較少的，被錄取后興奮了好一陣子，不久就被要派往日本總公司去學習進修，時間還不短，并且是中國雇員中的第一個。既感到相當興奮，但又忐忑不安，興奮的是第一次出國，日本和日本公司，在書本上讀到很多，這次能有機會真正深入學習、了解，擔心的是首先是第一次出國，日本盡管是亞州國家，但還是與中國有著巨大的社會、文化的不同，第二是這家日本公司到底是家怎么樣的公司，員工怎么樣，自己與他們相處是否合得來等等，第三是怕語言溝通問題，自己是去學習技術和市場開發，用英語溝通，日本員工是否明白，自己是否能真真正學到技術！盡管自己以前曾在國營企業工作過，也有過領導，但日本的跨國企業完全不同，就在這個時候，迎來了第一位外企老板（和領導）。就這樣帶著惴惴不安的心情飛抵大坂機場，剛一下飛機就被在機場等候的公司日本同事接到，說是藤井先生安排的，他正在公司忙碌，委托他們來接我！然后再坐上電車（火車）和汽車到了公司，見到了正在忙碌著的藤井先生。然后他就帶著我，去實驗研究中心的各個科室拜見各位領導，請他們多多關照中國來的研修生！最后把我安頓在他們部長、課長居住的單身宿舍，待遇很高，（我在日本有津貼，中國有工資）。并專門指定一個經驗豐富的經理負責我的一切，過了幾天后還邀請相關人士為我舉行了歡迎宴會！這一下，我完全沒有生活在異鄉的陌生感，感覺到非常親切和方便，全心全意投入到學習中！覺得藤井先生就像一個家長，把什么都給安排好了！但到了第二年回國工作的時候，情形就變了！（未完）