每個人的工作方式與其性格是緊密相連的，不同的性格適應于不同的工作類型，決定著他在工作上可以取得多大的成就。下面是由兩套試題組成的一個簡易的心理測驗，通過它你可以了解自己的性格特征，并可對照測驗的分析方法，了解自己的工作方式和習慣。每道試題都有兩種截然不同的描述方式，請根據自己的實際情況，在比較符合自己特點的圓圈類型上畫勾。

A 套題

B套題

評分方法：

請分別統計兩套測試題中●個數和○個數，若A 套中，○個數多于●，則記為“＋”，否則記為“－”；若B 套中，○個數多于●，則記為“＋”，否則記為“－”。

性格類型與工作方式：

1. 貓頭鷹型

個性特點：很傳統，注重細節，條理分明，責任感強，重視紀律。保守、分析力強，精準度高，喜歡把細節條例化，個性拘謹含蓄。

優點：天生就有愛找出事情真相的習性，因為他們有耐心仔細考察所有的細節并想出合乎邏輯的解決辦法。

缺點：把事實和精確度置于感情之前，這會被認為是感情冷漠。在壓力下，有時為了避免作出結論，他們會分析過度。

2. 考拉型

個性特點：很穩定，夠敦厚，溫和，不好沖突。行事穩健、性格平實，有過人的耐力，溫和善良。

優點：他們對其他人的感情很敏感，這使他們在集體環境中左右逢源。

缺點：很難堅持自己的觀點和迅速作出決定。一般說來，他們不喜歡面對與同事意見不和的局面，他們不愿處理爭執。

3. 孔雀型

個性特點：很熱心，夠樂觀，口才流暢，好交朋友，風度翩翩，誠懇熱心。熱情洋溢、表現欲強。

優點：此類型的人生性活潑，能夠使人興奮。他們高效地工作，善于建立同盟或搞好關系來實現目標。他們很適合需要當眾表現、引人注目、態度公開的工作。

缺點：因其跳躍性的思考模式，常常無法顧及細節以及對事情的完成執著度。

4. 老虎型

個性特點：有自信，夠權威，決斷力強，競爭性強，胸懷大志，喜歡評估。企圖心強烈，喜歡冒險，個性積極，競爭力強，有對抗性。

優點：善于控制局面并能果斷地作出決定。屬于這一類型工作方式的人容易取得非凡的成就。

缺點：當感到壓力時，這類人就會太重視完成工作的速度，容易忽視細節，可能不顧自己和別人的情感。由于他們要求過高，加之好勝的天性，有時會成為工作狂。

上述結果僅供參考。