讀《一種激發工作熱情的絕妙方法》

我們賴以生存的職場,也許是一座地獄,也許是一座天堂,這取決于我們自己的理解與選擇。

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人們都喜歡在一個開心有活力,并能展露才華的環境中工作。《魚》這本書倡導的工作態度將有益于每一位員工,因為他神奇的力量將使你保持熱情以及對工作的興奮。這本書絕不是在講賣魚,而是在講愛的故事。也許在你身旁就有這樣的故事正等著你去發現。

任何人都有可能不得不做一些令人厭煩的工作。即使給你一個很好的工作環境,但是如果總是一成不變的話,任何工作都會變得枯燥乏味的。

如果我們贊同任何工作都會變得令人厭煩的話,那么我們是不是也會同意,任何事情都可以帶著活力與熱情去做呢。

選擇自己對工作的態度——我們每天來到魚市,同時也帶了自己對待工作的態度,我們可以悶悶不樂,無精打采度過一天。我們也可以帶著不滿的態度毫無耐心地去激怒同事和顧客。但是如果我們帶著陽光,帶著幽默,帶著愉快的心情上班,我們就會擁有美好的一天。我們可以選擇一天的時光怎樣度過。只要我們工作一天,最好還是讓這一天過得快樂。我們決定要讓派克街魚市揚名世界。在世界上著名的地方度過一天總要比在平凡的地方度過一天更快樂,你明白我的意思嗎

玩兒——漁販在工作的時候充滿樂趣和活力。玩,使得工作本身就是一種獎賞。我們怎么玩起來?

讓別人快樂——漁販和顧客一道度過了快樂的時光,他們采用吸引顧客的方式創造活力,樹立品牌。讓別人快樂,會讓我們體會到助人為樂的成就感。這樣做將形成良性循環,令人愉快,也會釋放出更多的活力。在我們每天早晨上班的時候我們可以選擇更有意義,更有成就感的工作方式!

投入——討論問題時全身心地投入,不管與同事還是與顧客討論,都將集中精力傾聽,不允許分神。用”你好像分心了!”作為提醒投入的標準用語。讓顧客參與其中,那就更棒了。

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