文｜陳瀛Neptune
算起來又已經有將近一個月沒有更新簡書了，現在每天工作寫新聞編輯更新都變成了一種常態，只能偶爾回歸簡書隨便寫寫東西了，畢竟不想把自己的寫作能力落下。
近期我看到了一個問題，有人問自己從上一份工作中離職差不多快半年了，期間一直沒有找到合適的工作，最近終于找到了一份工作，可是工作幾天以后心里面覺得又不想工作了，至于這份工作哪里不好，他自己也說不上來，請問這樣該怎么辦呢？
看得出來這位題主自己也覺得非常的迷茫，畢竟要說離職肯定是有原因的，馬云說，員工離職要不就是錢給的不到位，要不就是覺得心里面委屈了，但看這個人好像這兩點一條都沒有，畢竟剛來公司沒幾天，不可能很快就適應也是正常。
我之前還看過有人新入職公司一天就辭職的，因為這是一家互聯網公司，剛工作第一天就趕上了一個項目，結果大家晚上討論到凌晨1點才下班，于是這個人第二天就不來了。要是這樣不想干了也可以理解，畢竟身體是本錢這么熬夜誰都受不了。
這種公司很多受不了最后離職的人就怕到時候生病ICU以后，自己辛辛苦苦掙的錢還不夠住院一個禮拜的，最后落了個傾家蕩產，妻離子散，病還不一定治得好，那就麻煩大了。賺到一定的錢以后，離開這樣的公司從長遠來看還是非常明智的選擇。
可是題主遇到的好像也不是上述這樣的情況，那為何他突然就不想上班了呢？有人覺得這種人實在是太矯情了，稍微有一點累就覺得受不了了，其實我們要仔細分析一下，他主要的原因就是之前太久沒有上班，突然上班一下子覺得不適應而已。
很明顯這是一種生活方式的轉變，是需要時間去適應的。如果覺得自己不想上班，別人都覺得他有問題，也不要對此有愧疚感。因為長期沒有工作是一種生活方式，工作以后又是另一種生活方式了，要學會慢慢去習慣新的環境。
最簡單的例子就是你會發現很多人長假以后都覺得不愿意工作，尤其是十一長假和春節以后，好多人第一天上班就覺得特別的疲憊，而這并不是假期玩的太high沒有好好休息的緣故，就是生活方式突然改變了而已，不然怎么還會有一種病叫“假期綜合征”呢？
其實這些都是一個道理。太久沒有工作突然轉換肯定會覺得難受，最好的辦法就是調整好自己的心態和作息時間，這樣會感覺好一些。還有一種可能就是題主的家境還算是比較優越，即使不工作家人也可以分擔生活的壓力，這就在精神上導致了一定的懶惰心理。
懶惰心理是一個正常的人都會有，但如何去克服就要看自己了，最好能夠嘗試給自己設定一個長遠的工作目標。除非真的是富二代，大部分人都是一般家庭，即使家人可以幫助你，但也是只能管得了一時，管不了一世，最后還是要靠自己去面對的。
很多時候作為旁人也只能去猜測，不一定可以想到所有的可能性。也許題主沒有把所有的情況都說明進去，如果真的是找的工作確實不太好，錢少事多離家遠，上班感覺不習慣是很正常的，那這樣的話最好可以計劃好看看有沒有更好的工作。
關鍵就是這樣我也不太建議裸辭，畢竟找工作不容易可以嘗試騎驢找馬，不管工作什么樣先干著再說就行，然后充分利用機會再找合適的，能拿一個月的錢就拿一個月的錢。雖然這么做有一點對不住目前的公司，可是如果公司確實不好也沒有值得留戀的。
我一直覺得人是要將心比心的，如果是一個很好的公司你這樣做也許有一點不太好，如果很不好總是剝削員工的公司，你也沒必要為它去賣命。有一句話說，人往高處走，水往低處流也就是這個道理，離開只要自己覺得不后悔就可以。
最怕的就是有些人處于“高不成，低不就”的狀態，明明在做著一份很不錯的工作，還覺得累，覺得不滿意，那就是自身的問題了，非常有必要調整一下自己了。這種問題一般會發生在更畢業的學生身上，尤其這是他們的第一份工作，沒有經歷社會的磨練不了解外面的情況。
很多畢業生都是第一份工作覺得不好離開了在社會上轉了一圈以后才發現還是第一份工作最好，但可惜的是已經來不及了，因為很多好的職位都要應屆生，好的機會就這樣錯過了真的會后悔終生。
所以說一開始工作的時候會覺得累是一件正常的事情，相信過一段時間就會好了，希望大家不要輕易放棄半途而廢。
