與其做到最好，不如做到不同（轉載L先生說）

能力到了一定的區間，是符合「邊際效益遞減」規則的。從60分到80分，你可能要付出50%的努力。但當你到了80分，付出100%的努力，也許只能提升到85分。

更好的做法，是去找到「其他人不具備」的領域，迅速搶占，打出你自己的旗號。

比如，你在寫代碼的同時，還懂業務、懂產品、懂運營。每一次跟市場部溝通，都非常順暢，無需扯皮；甚至，當產品經理需求講得不夠清楚時，你能夠幫助他梳理邏輯、細化需求，落實到執行層面。

你不突出，誰突出？

這比你每天多寫20行代碼，重要10倍不止。

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