你為什么賺的少

????? ? ? ? 我是個十足的屌絲。沒錢沒房沒車,應該比簡書上很多人混地差多了,似乎我沒什么立場來討論“你為什么賺的少”,不過凡事還是相對的,我還是被某些朋友當作了所謂的“少數人”。

? ? ? ?于是,在我們一旦討論到某些話題的時候,就無法聊到一起。因為,我一吐槽,就是對他們的看不起。特別是一個朋友就是會給我灌輸他的一套理論:人生得靠這得靠那,而我屬于那極少數過得很順利的人。簡單來說,You're too lucky.

? ? ? ?在他的眼里,他之所以現在找的工作的待遇不如我,是因為他現在沒有一個好的機遇,是因為他十年前行業沒選對,是因為他十幾年前專業沒選對,是因為他幾十年前沒出身在一個好的家庭。

? ? ? ? 首先,我們來說說機遇的問題。我記得我以前看過哈佛大學做的一個研究,說人大概一生從二十幾歲開始每隔七年會有一次機遇,而我們都是普通人,應該不會倒霉到年過三十了還一次都沒遇到(當然簡書的朋友們大部分都很年輕),所以完全沒必要一副懷才不遇的樣子。再者,機遇是什么?如果你對機遇的看法是,天上掉下來一個事少錢多的工作,那么請問,為什么這么好的工作要落在你頭上呢?你是不是也要兼具一點他人沒有的優勢?你的核心競爭力在哪呢?是能說一口流利的英語還是在專業上有獨特的見解?如果都沒有,那么不好意思,以你你的個人能力,可能這輩子也沒機遇。

? ? ? ? 其次,我們來說行業和專業沒選對的問題,如果你當真認為自己行業甚至專業選擇有問題,那么可以跳槽,換行業甚至重新自學一個專業。什么?年紀太大了?但好像很多人讀書學的和后來自己做的都不一樣吧?到底是年紀大了還是你不肯改變還要嘮嘮叨叨的抱怨?換一個角度,如果你真的覺得重新來過成本太大,那么請問,哪個行業哪個專業的高端人才待遇低了?不換行業不換專業,你好好做行不行?不管CTO,CFO,COO甚至CEO的,你跟我說說,哪個待遇差?

? ? ? ? ?最后,我們再談談出身的問題。有錢有背景的就好混,沒錢沒背景的難混,這個是事實。但是呢?因為沒錢沒背景你就不打算混了?就打算把自己這輩子碌碌無為就歸結到這里了?那祝福你這輩子沒出息!

? ? ? ? ? 好了,我再最后來總結一下,你到底為什么賺的少。

? ? ? ? ? 第一,因為你懶。有人會說,我那么辛辛苦苦兢兢業業地上班,一個月也不過三五千。對的,你看起來很辛苦,但是你懶在思維,重復性的沒有價值的可任意替代的工作,自然收入低。將來科技發展了,這種工作可能直接就被智能取代了,連三五千也不給你。所以請提高自己。

? ? ? ? ? 第二,因為你從來認識不到自己的問題,認為所有讓你不滿的現狀都是由于不能改變的那些事情導致(能改變的也不想改變),那么不會從自己身上找問題的你,難道要世界反過來適應和順著你的想法發展?

? ? ? ? ? 第三,總是和眼界狹窄的人呆在一起。我始終相信一句話,想成為什么樣的人就和什么樣的人呆在一起(這也就是我為什么喜歡看簡書,哈哈),你跟天天玩電游的人在一起,他只會告訴你哪個游戲好玩,你跟天天看健身的人在一起,他會跟你講怎樣鍛煉身材更好,而你跟格局更寬的人在一起,他會讓你看到另一個不同的世界。

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