01 很多你必看本書的理由
——斜杠青年的火爆，已經讓無數人思考如何去添加屬于自己的斜杠，但是如何篩選自己的最佳定位，創造價值增加收入？如何去學習，才能讓知識轉化為能力，如何建立自己的知識體系？如何構建思維能力，使自己既條理清晰又有洞見？如何提升溝通能力，做好臨場發言，愉快地閑聊？
有這些困擾的朋友們可以放心了，這本書能讓你找到答案，至少也會有所啟發。本書的豆瓣評分為8.5分，請放心使用。最初我也是在查找學習力以及批判性思維相關的書單中發現，不過真正決定去看還是源自彭小六的一篇文章中提及。
本書的作者孫圈圈的經歷也為本書的靠譜性大大增加，她曾在一家外資咨詢公司服務八年多時間，專長的領域是組織設計和人才發展，接觸的都是各大企業的高管，作為咨詢顧問，最重要的能力就是解決問題，所以每當面臨問題，圈圈都會用結構化的方式去解決。近十年的職場生涯里，經歷過兩次轉行、一次跳槽、一次換工作地點、五次升職，而后辭職創業。所以作者能從企業、管理者、咨詢師和職場人四種視角來看問題，給大家提供一種有效努力的方法。
本書分為7章，主題涵蓋廣吸引人；結構上，每個章節有內容提鮮、精彩提煉以及后續聯系，既有相關的知識也提供方法論。
總結為什么推薦這本書的原因：豆瓣評分高達8.5，有名人強烈推薦，主題有看點，結構清晰，提供練習方法。
02 本書具體說了些什么？
本書內容豐富，內容上分別涉及天賦、學習、思維、溝通、平臺、思維定式、情緒領域，重點是圍繞發現天賦、提升各項能力以及如何進行選擇等話題展開，其中最讓我有收獲的三個內容有：
（1）正確的刻意練習的方法
第一，在學習區練習。也就是非下意識的，有一些挑戰，需要一些努力才能做到。
第二，大量重復。在學習區內重復練習，將有意識變成無意識反應。
第三，持續獲得有效反饋。刻意練習是從錯誤中獲得的。作者就曾經寫了6個月的項目日記，記錄自己的錯誤時時回顧，比如，客戶問一個問題，她會心里先想一個答案，然后與項目經理說出的回答對比，思考為什么她這么說，好處是什么，我為什么沒有想到，我下次可以怎么做。
第四，專注。
（2）五個方法建立知識體系
一個完整的知識體系應該包括三個要素：知識架構、有知識內容、內容之間有聯系。建立的方法有：
方法一，明確自己的學習背景，為什么學習這個領域？將來如何運用，這個領域跟你現有的其他知識是什么關系？
方法二，通過各種可靠渠道建立架構。包括專家、專業網站（如知乎、google、quara、wikipedia等）、經典書。
方法三，不斷修正自己的知識架構。
方法四，在架構中填充知識。將有價值的信息記錄，當天分門別類進行整理，定期回顧。
方法五，將知識之間、知識與問題之間進行關聯。即“兩邊靠”：①知識向問題靠，每看到一個知識的時候，就去思考這個知識可以用來解決什么問題。②問題向知識靠：遇到問題，回到你的知識體系，去查看哪個能幫你解決問題，多次以后，你就知道什么問題該用哪類知識來解決了。
（3）如何擁有結構化思維
當你面臨一個難題的時候，可以從兩方面尋找結構：
①自上而下找結構，適用于簡單問題。如：宏觀環境分析比較常見的結構是PEST（P是政治層面，E是經濟層面，S是社會層面，T是技術層面）
②自下而上地歸納提煉結構，適用于復雜問題。當你不請出可以用什么框架的時候，有四種方法：頭腦風暴、連線分組、提煉結構（時間、空間、重要性順序等，遵循MECE相互獨立完全窮盡原則）、完善觀點。
另外，常見的思維結構類型有：時間、空間等，三要素（比如：3C戰略中有公司、顧客、競爭對手）、流程類（研發、設計、采購、生產、營銷、服務等）、二維矩陣類（如：按緊急性、重要性）、利益相關方類（波特五力模型：現有競爭者、潛在競爭者、替代品、供應商、購買者）
（就用的之前聽到的黃金三原則why、what、how搭建的本文章）
03 如何去做
（1）通過刻意練習，開發自己的天賦
找到自己的學習區、制定一個長期的練習計劃，并時刻總結反思練習情況，有條件的情況下請他人給你一些反饋。
（2）花兩周時間練習建立自己的知識體系
①將自己工作領域，通過請假資深人士、翻閱經典書籍或其他方式，找到一個知識框架。
②結合工作當中遇到的問題，看是否可以納入到此架構中，如果不能，則對該架構進行修正。
③在筆記類app中，建立三個文件夾，分別是日常信息、整理信息、知識體系，將②的知識架構放入知識體系文件夾中。
④接下來一周，看到任何文章，想到任何知識等，全都記錄及整理在app中相應的地方。包括新學得知識和想起來的從前的知識。
⑤在接下來的一周，遇到任何問題，就回到體系中去找答案。（即使你知道問題的安安，也需要回到體系中，用其中的理論來解答）
（3）堅持3個月提升結構化思維
①累結構，將有意思的理論，思考出它的三個應用，然后記下來作為素材，有空看看。還可以給這些理論歸類，比如流程類、三要素類等。
②寫文章：一周一篇文章，必需用結構化思維的方式寫，盡量使用你累積的結構素材。如果沒空寫文章，可以只搭建文章結構，寫出關鍵點即可。
③講議題：每天給自己一個議題，用15-20分鐘的時間，用結構化思維的方法來解決這個問題，過程中盡量使用你積累的結構素材。
本書是作者通過自身的經歷，給大家總結了最需要掌握的尋找天賦、提升思維、有效學習、加強溝通等方法，還需要我們慢慢去品讀，去實踐，內化為我們自己的知識，刻意練習成為我們可以自如應用的能力。
