給予激勵(lì)和給予權(quán)利。對(duì)于表現(xiàn)優(yōu)秀的員工（技術(shù)型），我們給予激勵(lì)的方式，給予更高的肯定，以及物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)于傾向管理的員工可能權(quán)利更是一種認(rèn)可，相對(duì)于物質(zhì)來說，她需要的是一個(gè)發(fā)展的平臺(tái)，讓她有一個(gè)更廣闊的空間，去實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值。如果沒有這個(gè)平臺(tái)，她可能會(huì)失去前進(jìn)的動(dòng)力。
7月27日日課感悟：彼得定律
最后編輯于 ：
?著作權(quán)歸作者所有,轉(zhuǎn)載或內(nèi)容合作請(qǐng)聯(lián)系作者
平臺(tái)聲明：文章內(nèi)容（如有圖片或視頻亦包括在內(nèi)）由作者上傳并發(fā)布，文章內(nèi)容僅代表作者本人觀點(diǎn)，簡(jiǎn)書系信息發(fā)布平臺(tái)，僅提供信息存儲(chǔ)服務(wù)。
平臺(tái)聲明：文章內(nèi)容（如有圖片或視頻亦包括在內(nèi)）由作者上傳并發(fā)布，文章內(nèi)容僅代表作者本人觀點(diǎn)，簡(jiǎn)書系信息發(fā)布平臺(tái)，僅提供信息存儲(chǔ)服務(wù)。
推薦閱讀更多精彩內(nèi)容
- 第五項(xiàng)修煉，彼得·圣 （新世紀(jì)最新擴(kuò)充修訂版） 2009中文序 領(lǐng)導(dǎo)人就是占據(jù)權(quán)位而自動(dòng)出現(xiàn)的；必須擁抱領(lǐng)導(dǎo)的“...
- 前幾天跟好友聚餐，因?yàn)槭嵌嗄旰糜眩杂泻赛c(diǎn)小酒的習(xí)慣，但是生性對(duì)各種酒不感冒的我拿著杯檸檬水，可憐巴巴著對(duì)面的幾...
