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    擺脫精神控制,開啟全新生活的可能性

    晚上,一位小男孩正在吃面,而坐在小男孩身后的一位老爺子卻在一連數聲地狂罵小男孩,只聽這位老爺子罵道:“你一事無成,你長大后就是一個渣子!” 小男...

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    探索創新能力,助力職場成長

    現在企業都處于“人才困境”,一方面創新型工作崗位嚴重缺乏人才,到處搶人;另一方面傳統執行型崗位人滿為患,不停裁員。 企業真正需要什么的員工,企業...

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    職場AI百科全書,快速解決職場管理困難

    面對職場管理問題,如何選擇? 我們先來看幾道選擇題(在心里默默給出答案即可) 1、9月份公司新出爐了上萬字的領導力管理,應該怎么做? □逐字品讀...

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    真正的顛覆性創新企業都在用這個雙重轉型思維

    出租車公司優步沒有車輛,Facebook沒有創造任何內容,阿里巴巴沒有庫存,愛彼迎沒有房地產……有趣的事情正在方式。 隨著社會環境及科學技術的變...

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    一張圖讓高效掌握職場學習方法

    忙死了! 無論誰來找小王辦事,她永遠都是這句話,我忙死了! 心情好的時候會說,你等一下!這一等就是半個多小時;心情不好的時候,就直接說:“我現在...

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    華為學習之法:華為怎么學?向誰學?

    疫情和美國禁令使得2020年對華為來說是無比艱難的一年,但華為依然逆勢成長,2020年所發年報顯示華為依然保持了增長勢頭:全球銷售收入8914億...

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    管理者最重要的兩件事:戰略和激勵

    每到年底或年頭,作為部門負責人,最重要的事情就是做部門戰略規劃和員工績效考核,。 部門規劃方向做的對不對,是老板關注的重點。員工績效滿不滿意,是...

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    變革,往往從小的事情開始

    變化正在發生 阿里旗下的文娛優酷內部發生巨大的變化,去年12月優酷新總裁樊路遠(木華黎)上任之后的第一件事,不是主抓銷售,不是力推新品開發。 而...

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    如何在工作之余,打造自己的個人品牌

    Wendy是某跨國公司中國區市場專員一次去公司總部開年會,在入住集團特約酒店電梯里碰巧遇見公司董事會副總裁保羅,保羅作為負責國際部主管不久之前去...

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