作為一名機械碩士的求職經歷

郵箱：by_leo@163.com，（不一定看到）

Part 1

前言：

很多應屆生找工作都是前面茫茫然，后面企業都沒了。南航的情況是9月研究所組團招聘的多。10月很多企業（外企，國企，私企），11月招聘漸少，后面基本沒啥好企業。我也算是找了兩個月，什么樣的企業都面試過，也就留點經驗，希望對大家找工作有幫助。

蘇州工業園區的組團可以去看看，蘇州其他區的組團可以不去。其他的組團基本上也不用去了。

一般來說：研究所看本科研究生學歷，是否雙211。外企偏能力。私企不知道了、、

報個offer：目前拿到的：

國企：上海的航天八院八部

外企：無錫博世、昆山NSK軸承、南京金佰利、無錫的道尼爾海翼

私企：，蘇州前途汽車，蘇州世紀佛，

也算是什么類型都面試過了，下面的內容是按照時間節點，滿分4.5分吧，感覺3.2分以上的都是不錯的，哈哈。評分帶有個人色彩，僅供參考。

首先：

簡歷一定要好好準備。中英文淘寶彩打。

大企業的面試流程都可以在看準網APP看到。一般低于3.2的不用去了。

要了解寶潔八大問以及拓展。

關注南航就業，南理工就業，東大就業微信號。準備天天打的去南理工。

現場宣講會投遞簡歷面試可能性大很多。

英文的話，簡單的自我介紹（1-3分鐘）+日常交流（家庭，愛好，做過什么）+技術交流（課題，申請崗位，公司）+隨機問題（鬼知道、、）。

Part 2

最重要的寫前面：

1、自我定位。IT一年30W可以，你這個行業的普遍工資（一二三線城市不同）。

2、你的優缺點。英文？與人打交道？技術大牛？外向？

3、最想做什么？自己想吧，想不到就邊找邊想。

4、你的現狀。家人？在哪工作？

5、想加班掙錢還是多點自由時間？

6、畢業論文的完成情況，論文做得早，找工作的時間自然多。否則，后面兩頭大、

7、不要輕易簽陌生單位，發揮自己的圈子（學長學姐輔導員老師等），簽約前多問問老員工。

8，盡量去大企業。幾十人的慎重。

找工作之前應該準備的材料：

8月份開始準備找工作的前期資料，包括簡歷、個人設計作品等。注冊各種招聘網站（主要51和智聯，因為很多企業都是通過這兩個投遞和刷選簡歷）。

后面手機下載的APP主要有看準（企業評價）、海投網（主要看宣講會和招聘信息）、有道翻譯官（中英文的翻譯）、包括購買了上學吧會員（做題答題用的-主要是智力題）。

目前很多學生和企業距離太遠，完全不了解本行業的工作現狀，有機會參加好企業的open day或者企業實習，一定要去。

找工作之前應該查詢的消息：

方法：問師兄師姐，上就業論壇，查詢崗位職責等。

1、工作城市。這個其實很重要，想去上海就要考慮未來發展，定居壓力等。像我，一開始的目標城市是上海、南京、蘇州，常州等，后面就完全不考慮上海了，常州也不是本人想去的地方。

2、薪酬定位。去年和前幾年本課題組的就業信息和薪酬范圍，大概給自己定個初步的價格，如8K/月，企業范圍（外企國企私企），大企業還是小企業，這樣初期找到心儀的就可以簽了，9月給你9K，后面其實未必有更好的。

3、行業發展。大概了解本專業的就業行業和發展，如仿真？算法？人工智能？這個其實我們之前對各個行業的了解也不是很多，找了幾個月才有深入的認識和想法。

簡歷相關：

1、中英文簡歷越早準備越好，簡歷是一直在完善的。

2、準備通用的簡歷，其實我是這樣的。。。。

3、不同行業投遞不同的簡歷，如車企、外企、研究所、國企啥的。

4、不同崗位投遞不同的簡歷，每個人應聘的崗位可能有一些，設計崗位？仿真崗位？

5、簡歷命名，如崗位+學校+姓名+企業。

6、簡歷最好彩印，看著就舒服，可以網購。

7、厲害作品可以打印附帶在簡歷后面，包括高分成績單。

人力資源：

1、有師兄師姐在大公司工作的可以內推，簡歷刷選就能刷下很多，不要認為你有多牛，企業刷選的方法你永遠想不出有哪些。

2、現在很多導師和研究生和研究所有項目合作，求職前可以和老師溝通。

3、找到一兩個同學一起找工作，大家互相幫忙投遞簡歷啊，宣講會太多并且在不同學校，一個人累死了。

心儀企業宣講會的前期準備和面試前的準備。

1、心儀企業的宣講會一定要去，宣講會也能看出一個企業的文化和員工的真實風貌。

2、了解該企業最近幾年的發展情況，查詢年報，了解最近幾年的營業額，利潤。了解公司的主要產品和應用客戶。了解公司的競爭對手。了解企業的文化。

HR常問的問題:

首先自我介紹。

1、哪里人，父母在哪，做什么。

2、為什么投遞我們公司。

3、為什么投遞這個崗位、

4、目前城市選擇，

5、職業規劃、

6、期望薪酬

7、你的優缺點

8、遇到啥難題，如何解決和體會、

最后，會問你有啥想問的。一定要問，

最套路反問的問題。對應屆生的培養計劃。目前市場的占有率。你希望這個崗位的應聘者有哪些特質。公司哪些地方吸引您一直在這公司。公司現在遇到XX問題怎么解決。

技術面常問的問題

首先自我介紹。然后：

1、你的那些特質適合這個崗位。

2、對這個崗位的了解和理解。

3、聊聊你的課題?？赡軙归_問、

4、困難，解決。

最后，會問你有啥想問的。一定要問，

最套路的。對應屆生的培養計劃。目前市場的占有率。你希望這個崗位的應聘者有哪些特質。公司哪些地方吸引您一直在這公司。公司現在遇到XX問題怎么解決。

最后：

和HR簽三方之前，一定要先說好工資，別不好意思。詳細問清楚（有些福利是只發一兩年的，后面工資還有可能降低的）。實習工資？補助發放？最好問問你們的老員工。

Part 3

詳細介紹：

S1航天八院八部

現場投簡歷，先電話技術面，問的半個小時課題相關，很嚴謹，類似畢業答辯了。

通過的話是所長面，1對5，大家自我介紹，然后問：你遇到最大的困難是什么，解決？收獲？然后通過就是三方簽約

S2博世

博世我投了南京、蘇州、無錫

網申+宣講會投遞，酒店面試，有專門的霸面區域。其實我只收到南京博世的面試，無錫和蘇州都是霸面的。。

一面是hr，后面去無錫公司面試，大概半個小時，Hr+科長+經理，英文要好

常規問題，加上黑板上課題介紹，問課題很詳細

S3昆山NSK軸承

宣講會筆試+投簡歷。

后面經理面試，隨便聊吧，要得了解軸承和公司的基本情況，會去日本培訓三個月日語

S4南京金佰利

一天，4輪

無領導+筆試+經理面+廠長面.

美企，公司氛圍不錯

3.6分

S5無錫的道尼爾海翼

做水陸兩用飛機的，前半年工資低，要去德國培訓3個月。

宣講投遞+當場面試

英文要好

3.5分

S6蘇州前途汽車

電動超級跑車，十幾年汽車經驗。蘇州是剛成立的，工資不高。作風像是國企。宣講投遞。無領導+性格測試+經理面

3.2分

S7蘇州世紀福

典型私企，年輕，活多，機會也相應多點，做產線設備的

加班應該不少，培訓蠻多

3.1分

Part 4

簡單點評

01中科新松

感覺企業不怎么好。

面試官遲到，首先手機做題，是性格測試，然后是一面技術面，也就是隨便聊聊，會問你對機器人了解多少。后面流程不知道

2.5分，不推薦去。

02飛利浦-蘇州

醫療，很不錯的企業，招人很少，沒給機會面試、

3.7分

03上海聯影

醫療行業，好像還不錯，網投的，電話面了兩次吧，需要可靠性工程師，專業不合適

3.5分

04美亞光電-合肥

典型私企，面了兩次，第一是技術面（1h），第二是經理面。

企業加班多，成長應該也快

3.3分

05京東方

合肥蘇州成都都有，企業應該是私企+國企的結合吧，企業很牛叉，設計加班多，面試就一個hr+技術，一輪面試，1h。

另外，要去就去顯示器事業部，工資好點。

3.3分

06南京南瑞

國企，面試很坑，等了半天說面試官沒來。。。。。。。。。。。。。。就沒了

2.8分

07奇瑞捷豹路虎汽車有限公司-常熟

不接受現場簡歷

一輪無領導，的確有難度，這是我唯一被刷的一次。

后面2面應該是技術吧

3面去企業做PPT主題匯報，英文的。

3.7分

08浙江吉利，

不接受現場簡歷，浙江的沒有網申

3.7分

09美的

現場微信送家電，一輪是3V5,5個面試者一起，先介紹課題，再問一個問題，大家回答。

我投的是振動，要對他們產品有了解，以及你怎么解決XX產品振動大的問題。

美的這個企業，宣講的還不錯，但是名聲有點怪，所以給個3.4分吧，

10匯川科技

應該不錯，沒給面試機會

3.5分

11臺達

私企吧

3.2分

12江蘇無線電-南京

工資很高，加班特別多，嗯，低配的華為

軍工企業，民企，應該有保密要求的（跳槽的話可能幾年內只能選民企和國企）

3.5分

13瑞聲科技

企業應該不錯，加班很多，一周六天吧，

3.3分

14埃斯頓-南京

不給機會啊，應該不錯

3.3分

15邁瑞-南京

醫療行業，其他不知道了

3.5分

16?？低?杭州的

工資不錯，加班應該會多點

3.5分

17天納克

汽車零部件全球前20，美企，挺好

3.7分

18國軒高科

算了，國企，盡量別去

2.8分

19晨曦航空（西安+南京）

企業老總太年輕，不敢去

面試是3對1，HR+技術+經理，大概15分鐘吧，隨便聊聊

2.8分

20中電55所-南京

工資高，崗位很重要。有可能會黑白輪班

3.1分

21聯合電子

3.5分

22耐世特

原來德爾福的，這幾年被中航收購了，汽車零部件

3.3分

23南京AO史密斯

企業槽點很多，

2.8分

24蘇州博眾精工科技有限公司

做產線設備的

3.0分

25北京精雕（蘇州）

2.8分

26瀚倫貝爾-蘇州

剛成立的，幾十人，感覺公司文化不是很好。

2.8分

27大陸

上海、合肥、蕪湖等

全球汽車零部件第二，美企吧/德企？

3.9分

28采埃孚

全球汽車零部件前十

英文的好

3.7分

29泰科電子-蘇州的

汽車零部件全球前15吧，美企，我是51投遞的，沒有宣講，直接面試，一面是HR吧，聊了30分鐘，英文要好

二面是筆試，郵件發個筆試Word，做好回復（可以百度，但是基本都查不到）

據說這幾年領導的政治斗爭很厲害

3.4分

30海拉-南京

外企，3.3分

31博格華納-太倉

全球汽車零部件前20吧，美企，宣講第二天先無領導，無領導通過一半的，再3面1.兩個HR+一個技術

3.7分

32南京佛吉亞（中國）投資有限公司

全球汽車零部件前30左右吧，美企，應該不錯

感覺出差很多，辦公室看不到人

一面是hr。隨便聊。。。。。。。。。。。。。。。GG

3.6分

33法雷奧-南京

還行吧

3.3分

34上汽大通-南京

工資很低啊，國企

3.0分

35蘇州三星

網申的，直接筆試，大概2個小時，和高考一樣嚴格啊，

韓國企業是死板。嚴謹。

36蘇州寶時德

還不錯，仿真崗位好，結構加班多

3.5分

37阿特拉斯

宣講會搞了3個小時，然后篩選筆試

38南京福特

今年基本不招人，沒去聽。。

3.5分

39上海蔚來汽車有限公司-南京分公司

新能源汽車，去公司面試，三輪，一輪二輪隨便聊，三輪是技術，會問很多課題的。

企業環境很好，就是很偏

3.6分

40泉峰-南京

電動工具

3.4分

41昆山羅森伯格

工資很高啊，外企，不錯，一定要去宣講會

3.6分

42南京天加環境科技有限公司

公司環境不錯，壓力適中，會加班，工資不高，漲對的很慢，據說適合女孩子

3.2分

43蘇州史丹利百得

美企，電動工具行業老大，壓力小，工資低，適合慢慢發展的，

酒店面試。8-10點做游戲，很重要，面試官會記錄你的表現。10-11點第二個技術游戲，讓你解釋扭扭車的原理和力學特征，下午1-3點會有2個不同事業部技術面和一個HR面，很實在的一個企業。

3.5分

44南京博郡汽車

新能源汽車，還不錯吧

一面技術面，主要看專業研究

送的禮品不錯

3.4分

45遠景能源-上海-江陰

風電，企業發展快，壓力很大，學習華為的

工資沒有想象的高，，盡量去江陰，

46南京康尼機電

軌道部門好一點

3.2分

47南京樂金熊貓家電-lg

渣渣企業，本科生

2.0分

48南高船、

不如南高齒，算了吧

2.8分

49盾安集團

還不錯，私企

一面酒店隨便聊聊

3.0分

50浙江吉利

國產車企NO1吧，可以去的

3.5分

51總參60所

要求蠻高的，南京

待遇不錯

52上海微創醫療-蘇州崗位

行業不錯的

3.5分

53蘇州博眾精工

產線的

企業學習華為，忙，錢多

3.2分

54蘇州凌云光

算了吧，別去了

2.8分

55蘇州德爾福

美企，全球汽車零部件前10，宣講會在南理工。

一面技術面，二面HR，然后基本一周內會受到offer,否則，就是GG

英文要求高

56上海菲亞特-克萊斯特

一面HR，英文要求賊高，二面的話去公司和老外聊

57上汽大通

上海的不錯，南京和無錫的可以不用去了

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